浙江杭州青山湖科技城投资集团有限公司系杭州市临安区四大直属集团公司之一，以“集产业投资、园区开发与运营、企业服务于一体的园区开发运营商”为定位方向，主要负责青山湖科技城城市规划区范围内的征拆与做地一级开发；政府产业投资基金的管理；青山湖科技城城市基础设施和公共服务设施的投资建设与维护（含污水处理）；自持物业的招商、运营与管理；青山湖科技城规划区范围内城市空间资源利用和特许经营性项目投资、运营与管理；全区工业小微园区投资建设与运营管理；青山湖科技城管委会、市民中心、职工之家等区级机关办公场所的物业服务保障。
科投集团目前下设子公司13家，其中一级子公司3家,二级子公司9家,三级子公司1家。自2003年浙江省临安经济开发区设立至今，科投集团在城市基础设施建设方面已累计投入资金超140亿元，共计建成公共配套楼宇超150万平方米，道路总里程超120公里，绿化面积超150万平方米。截止2019年12月，集团总资产达250亿元。
因集团业务发展和工作需要，经浙江杭州青山湖科技城管理委员会审核同意，浙江杭州青山湖科技城投资集团有限公司拟面向社会公开招聘工作人员，根据《杭州市临安区区属国有公司劳动用工管理办法》（临国资办〔2018〕42号）等有关文件规定,现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次招聘单位为浙江杭州青山湖科技城投资集团有限公司，计划公开招聘工作人员17名。各招聘单位、岗位、人数及要求详见《浙江杭州青山湖科技城投资集团有限公司工作人员招聘计划表》（附件1）。
二、招聘范围、对象和条件
1.遵纪守法，品行端正，甘于奉献，热心为群众服务，愿意履行科投集团工作人员的义务。
2.具有适应岗位要求的身体条件。
3.具有国家承认的本科及以上学历。其中2020年全日制普通高校应届毕业生，须在2020年9月30日前取得并提供毕业证书。2020年9月30日前通过自考、成教、电大和网络教育等国家承认学历的考试并取得毕业证书的人员可以报考符合条件要求的岗位。国（境）外学历学位必须取得教育部（中国）留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证。
4.招聘岗位专业要求参照《2020年浙江省公务员考试专业目录》确定。
5.年龄35周岁以下（1984年7月2日及以后出生）。工程管理3、工程管理4、污水设备管理等三个岗位年龄40周岁以下（1979年7月2日及以后出生）。
6.户籍不限。
有下列情形之一的人员，不得报考：
1.受过刑事处罚的人员;
2.曾被开除公职的人员;
3.受党纪、政务处分尚未解除的人员；
4.因违法违纪,正在接受审查尚未作出结论的人员；
5.在各级人事招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员；
6.法律、法规规定不得录用的其他情形的人员。
三、报名程序及办法
本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照发布公告、报名与资格审查、考试、体检与考察、公示及聘用等环节。报名采用网上电子邮箱投送资料方式。
（一）报名与资格初审
1.报名时间：2020年7月2日至2020年7月30日。
2.联系方式：浙江杭州青山湖科技城投资集团有限公司（青山湖科技城星港路1519号b座）,联系电话：0571-61083868。
3.报名要求：报考者将本人签字的《浙江杭州青山湖科技城投资集团有限公司招聘工作人员报名登记表》（附件2、网上下载填写）、本人有效期内的第二代身份证正反面、户口簿、学历（学位）证书（或教育行政部门提供的学历证明）、其他需要提供的资格证书、本人近期一寸免冠照片及日常生活照一张以扫描件形式打包（文件名：姓名+报考岗位，例：张xx+工程管理3）发至邮箱：ketou123456@sina.com，并电话确认(时间：周一至周五上午8:30至11:30，下午2：30至5:00）。报考要求具有2年及以上工作经历职位的人员，应同步发送相应的劳动（聘用）合同和养老保险缴费等有关工作经历的证明材料。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。
每位报考者限报1个岗位。
4.资格初审：浙江杭州青山湖科技城投资集团有限公司对报考人员是否符合招聘岗位资格条件进行资格初审，不符合条件的通过邮箱反馈，资格初审通过者将另行通知领取笔试通知书。
报名结束后，如招聘人数与实际报名人数不足1:3，经浙江杭州青山湖科技城管理委员会同意后,可按岗位需求酌情考虑，适当降低开考比例或按实际人数开考。如部分岗位报名人数不足招聘计划的，可在招聘岗位间进行调剂，并在临安人才网上进行公告。
（二）考试
考试包括笔试和面试。考试由浙江杭州青山湖科技城管理委员会会同科投集团具体组织实施。笔试和面试成绩分别占综合成绩的40%和60%，综合成绩保留两位小数（尾数四舍五入），如综合成绩相同，则以笔试成绩高分排位在前。试题委托专业考试机构制作。笔试、资格复审、面试的时间、地点、方式及疫情防控的有关要求另行通知。
1.笔试。笔试科目为《综合基础知识》，笔试成绩满分为100分，合格分为60分，内容为客观题和主观题。若合格人数未达招聘要求，由浙江杭州青山湖科技城管理委员会另行确定后续方案。
报考人员须凭准考证和有效期内的第二代身份证（两证缺一不可）按准考证上规定的考点、考场和时间参加笔试。笔试结束后，在笔试成绩合格人员中，根据各招聘岗位考生笔试成绩从高分到低分按一定的比例确定面试对象，其中，招聘人数在2名及以下的岗位按1:3的比例确定面试对象,招聘人数在3名及以上的岗位按1:2的比例确定面试对象。不足上述规定比例的，按实际人数进入面试。笔试存在违纪情况的或缺考的，不得入围面试。入围面试人员名单在临安人才网公布。
2.资格复审。面试前需进行现场资格复审，考生需提供《浙江杭州青山湖科技城投资集团有限公司招聘工作人员报名登记表》原件，本人有效期内的第二代身份证、户口簿、学历（学位）证书（或教育行政部门提供的学历证明）、其他需要提供的资格证书的原件及复印件，本人近期一寸免冠照片1张，报考要求具有2年及以上工作经历职位的人员，须提供相应的劳动（聘用）合同和养老保险缴费等有关工作经历的证明材料，工作经历时间计算到2020年7月2日止。
3.面试。采取结构化面试的形式。面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。面试时间、地点另行通知。
（三）体检与考察
面试结束后，在考生综合成绩中从高分到低分按照招聘计划数1:1的比例确定体检、考察对象，体检在指定医院进行，体检费用自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及有关规定，时间、地点另行通知，体检由浙江杭州青山湖科技城管理委员会会同科投集团具体组织实施。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检，放弃体检或体检不合格的，可在面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
考察由招聘单位会同浙江杭州青山湖科技城管理委员会，参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）执行。对考察不合格或自行放弃的人员，在岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补（递补人员需进行体检与考察）。
（四）公示及聘用
经考察合格人员，确定为拟聘用人员，在临安人才网上公示5个工作日，接收社会各界监督。经公示无异议的，在公示结束后，按规定办理相关手续，签订聘用合同。
对公示中反映有问题的拟聘用人员，经查实不符合聘用条件的，或本人书面申请自动放弃的，取消其拟聘用资格，并在相应职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
在公示结束后，拟聘用人员有放弃聘用资格、无正当理由逾期不报到、不能在2020年9月30日前取得相应学历的或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格，以上情况均不再递补。
四、其他事项
1.资格审查贯穿招聘的各个环节，应聘人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。如因选报岗位不当或所填写内容不真实、不准确、不全面而影响本人考试或聘用的，由应聘人员本人负责。凡发现报考人员弄虚作假或有不符合报考资格和聘用条件的，一经查实，即取消其考试或聘用资格。
2.浙江杭州青山湖科技城管理委员会和招聘单位不举办也不委托任何机构举办针对本次招聘的辅导培训班，不指定辅导用书。
3.本次招聘过程的有关信息均通过临安人才网（www.larcw.com）进行公告，请注意查询，笔试、面试时间通过电话通知本人。
4.考试违纪违规行为的认定和处理，参照《浙江省人事应试人员违纪违规行为处理规定》相关规定执行。
5.本次招聘过程严格按照疫情防控有关要求执行。
6.本公告未尽事宜，由浙江杭州青山湖科技城投资集团有限公司负责解释。
报名联系电话：0571-61083868
监督电话：0571-58618238、58618220
